Estimados clientes y amigos:
El 23 de abril de 2021, el Diario Oficial de la Federación publicó en su edición vespertina el Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, Ley del Seguro Social, Ley Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, Código Fiscal de la Federación (CFF), Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR), Ley del Impuesto al Valor Agregado (LIVA), entre otras, en materia de subcontratación laboral (conocido como “outsourcing”), mismo que entró en vigor a partir del 24 de abril del presente año con excepción de lo siguiente:
a).- Las Reformas al CFF, LISR y LIVA entrarán en vigor el 1° de agosto de 2021.
b).- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) cuenta con 30 días naturales siguientes a la entrada en vigor del Decreto para expedir las disposiciones de los procedimientos relativos al registro de quienes proporcionen los servicios de subcontratación.
c).- Las personas físicas o morales que presten servicios de subcontratación cuentan con un plazo de 90 días naturales para obtener el registro ante la STPS, una vez emitidas las disposiciones para tal efecto.
d).- Para fines de sustitución patronal, las empresas que operan bajo un régimen de subcontratación, no será requisito la transmisión de los bienes durante el plazo de 90 días naturales contados a partir de la entrada en vigor del Decreto, siempre que la persona contratista transfiera a la persona beneficiaria a los trabajadores en dicho plazo. En todo caso se deberán reconocer los derechos laborales generados en la relación de trabajo.
De acuerdo con lo antes señalado será necesario que las empresas revisen su estructura corporativa, el régimen de contratación de sus empleados y realicen las modificaciones que correspondan a fin de garantizar el cumplimiento a las nuevas disposiciones en materia de outsourcing, por lo que nos ponemos a sus órdenes para apoyarlos en la realización de los cambios correspondientes.
A continuación, les compartimos los puntos más relevantes de la Reforma que consideramos de su interés
Reforma en materia de subcontratación (Outsourcing)
Amendements made to outsourcing practices
Sin otro particular por el momento, quedamos a sus órdenes para cualquier duda o comentario al respecto.
Laboral, Fiscal y Seguridad Social
Elisa Cortés
elisa.cortes@ecrubio.com
Perla Arreola
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